"استراتيجيات ومهارات وكفاءات القيادة العليا" و بناء قادة استثنائيين لتحديات الغد وتحقيق التميز القيادي هي دورة تدريبية مكثفة تستهدف تزويد القادة التنفيذيين والمديرين الطموحين بالأدوات اللازمة لمواجهة التحديات المعقدة في بيئة الأعمال الديناميكية اليوم. تركز الدورة على تعميق الفهم الاستراتيجي، تحسين مهارات التواصل والذكاء العاطفي، وصقل القدرات القيادية لتحقيق التحول الإيجابي والابتكار. من خلال التعرض لمجموعة واسعة من المفاهيم القيادية، بدءًا من القيادة التحويلية إلى الرشاقة في القيادة والمسؤولية الاجتماعية، يتم تجهيز المشاركين لبناء استراتيجيات ناجحة، قيادة فرق عالية الأداء، وإدارة التغيير بكفاءة. تجمع هذه الدورة بين المحاضرات التفاعلية، ورش العمل، لضمان تطبيق المعرفة بشكل فعال في سياقات العمل الحقيقية، مما يوفر للمشاركين الثقة والكفاءة لقيادة منظماتهم نحو النجاح في عالم متغير باستمرار.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة وورش العمل:
تطوير المهارات والمعارف والكفاءات التي تعظم إمكانات الكفاءات القيادية - تعزيز الفهم الاستراتيجي وقدرات التخطيط للقادة التنفيذيين - تطوير مهارات القيادة التحويلية لإدارة التغيير بفعالية - تحسين الذكاء العاطفي ومهارات التواصل للتأثير الإيجابي على الفريق - توفير أساسيات المعرفة المالية لاتخاذ قرارات مستنيرة - تعزيز مهارات التفاوض وإدارة النزاعات لتحسين العلاقات الداخلية والخارجية - تشجيع الابتكار والتفكير الإبداعي في بيئة العمل - بناء فرق عالية الأداء من خلال تطبيق مبادئ القيادة الفعالة - تحسين قدرات صنع القرار من خلال التحليل النقدي والاستراتيجي - تطوير خطط تطوير شخصية للقادة لتعزيز مسارهم المهني - الكفاءة والقدرة على مواجهة تحديات الأعمال المستقبلية بثقة وكفاءة - قياده المؤسسات بطريقة استباقية تتنبأ بالمستقبل من خلال تحليل المعطيات الحالية - تعزيز الأداء المؤسسي من خلال التميز بالمهارات والكفاءات الإدارية والقيادية
منهجية التدريب في برنامج استراتيجيات ومهارات وكفاءات القيادة العليا تتبع نهجًا شاملاً يجمع بين التعليم التفاعلي وتطبيق النظريات العملية، مما يضمن تجربة تعلم غنية ومتعددة الأبعاد. يبدأ البرنامج بتقييم احتياجات المشاركين لضمان تلبية التدريب لأهدافهم الفردية والمهنية، متبعًا بجلسات نظرية تقدم المعرفة الأساسية في مختلف جوانب القيادة والإدارة العليا . يتخلل هذه الجلسات ورش عمل تفاعلية ودراسات حالة تهدف إلى تطبيق المعارف المكتسبة في سيناريوهات واقعية، بالإضافة إلى جلسات توجيه وتدريب شخصي تركز على تطوير الكفاءات الفردية. يُعزز التعلم من خلال التفكير الجماعي وتبادل الخبرات بين المشاركين، مما يشجع على بناء شبكة دعم مهنية وتوسيع الأفق الفكري. يختتم البرنامج بمشروع عملي يسمح للمشاركين بدمج وتطبيق ما تعلموه بشكل شامل، مما يعدّهم للعودة إلى بيئاتهم العملية بمهارات محسنة ورؤية جديدة للقيادة.
